Saca lo Mejor de cada Persona con

Performance Accounts

Un medio para conversaciones continuas sobre el desempeño a través del refuerzo positivo, reconocimiento, feedback al instante e incentivos ágiles

Saca lo Mejor de cada Persona con

Performance Accounts

Un medio para conversaciones continuas sobre el desempeño a través del refuerzo positivo, reconocimiento, feedback al instante e incentivos ágiles

La Transformación Digital va de personas.
Pero, ¿cómo pueden mejorar si no saben cómo lo están haciendo?

Performance Accounts son las solución para ayudar a las personas a adaptarse al cambio, a través de:

Icon Change Sprints
Sprints de Cambio

Refuerzo positivo, para cambiar hábitos o alcanzar KPIs

Concienciación sobre el Desempeño

Tiempo para reaccionar y mejorar, con información basada en datos y en tiempo real

Incentivos Ágiles

Recompensas flexibles para un lugar de trabajo dinámico

Cómo Funciona

La Transformación Digital va de personas.
Pero, ¿cómo pueden mejorar si no saben cómo lo están haciendo?

Performance Accounts son las solución para ayudar a las personas a adaptarse al cambio, a través de:

Icon Change Sprints
Sprints de Cambio

Refuerzo positivo, para cambiar hábitos o alcanzar KPIs

Concienciación sobre el Desempeño

Tiempo para reaccionar y mejorar, con información basada en datos y en tiempo real

Incentivos Ágiles

Recompensas flexibles para un lugar de trabajo dinámico

El Poder de las Performance Accounts

TM

Crea una Organización verdaderamente Centrada en las Personas
y ayuda a las personas a Alcanzar su Máximo Potencial

01
Da recompensas personalizadas y dinámicas
02
Convierte las Soft Skills
en Hábitos
03
Conciencia sobre los valores básicos y KPIs
04
Mantén la transparencia, objetividad y confianza

El Poder de las Performance Accounts

Crea una Organización verdaderamente Centrada en las Personas y ayuda a las personas a Alcanzar su Máximo Potencial

01
Da recompensas personalizadas y dinámicas
02
Convierte las Soft Skills
en Hábitos
03
Conciencia sobre los valores básicos y KPIs
04
Mantén la transparencia, objetividad y confianza
Reconocimiento y Recompensas en Tiempo Real

Impacta a tus equipos con estas dos acciones:

Reconoce

Para promover la motivación, aprecio y reconocimiento, así como la integridad y respeto por los demás

Recompensa

Reconoce el cumplimiento y la excelencia al instante. Si eres una startup, comparte tu éxito premiando con opciones o "phantoms" en tiempo real. Si buscas un impacto social, utiliza Tokens para que tus equipos realicen las donaciones de la empresa

Convierte Logros en Recompensas

No todas las transferencias son recompensas instantáneas. ¡Convertir los Tokens de reconocimiento y recompensar obtenidos, en recompensas reales, puede ser condicional!Tras alcanzar un fecha, o cumplir un objetivo... La recompensa se entrega.

Ahora que ya sabes nuestro "por qué", veamos qué es lo que hace que Performance Accounts funcionen y cómo sacarles el máximo provecho

Reconocimiento y Recompensas en Tiempo Real

Impacta a tus equipos con estas dos acciones:

Reconoce

Para promover la motivación, aprecio y reconocimiento, así como la integridad y respeto por los demás

Recompensa

Reconoce el cumplimiento y la excelencia al instante. Si eres una startup, comparte tu éxito premiando con opciones o "phantoms" en tiempo real. Si buscas un impacto social, utiliza Tokens para que tus equipos realicen las donaciones de la empresa

Convierte Logros en Recompensas

No todas las transferencias son recompensas instantáneas. ¡Convertir los Tokens de reconocimiento y recompensar obtenidos, en recompensas reales, puede ser condicional!Tras alcanzar un fecha, o cumplir un objetivo... La recompensa se entrega.

Ahora que ya sabes nuestro "por qué", veamos qué es lo que hace que Performance Accounts funcionen y cómo sacarles el máximo provecho

¿Por qué a la gente le gusta BonusBank?

Propietario de Negocio

David

"Quiero que las bonus sean más efectivos. Conectarlos con la actitud, el esfuerzo y los resultados a lo largo del año".

Consultora del Cambio

Lisa

"Tengo que llevar la teoría a la práctica. El cambio requiere nuevos hábitos."

Fundador

Tom

"Queremos compartir participaciones, pero no antes de saber quién las merece."

CEO - Líder de Equipo

Brenda

"El trabajo híbrido es estupendo siempre que la gente rinda. Quiero hacer un seguimiento del desempeño y dar a la gente reconocimiento y feedback en tiempo real."

¿Por qué a la gente le gusta BonusBank?

Propietario de Negocio

David

"Quiero que las bonus sean más efectivos. Conectarlos con la actitud, el esfuerzo y los resultados a lo largo del año".

Consultora del Cambio

Lisa

"Tengo que llevar la teoría a la práctica. El cambio requiere nuevos hábitos."

Fundador

Tom

"Queremos compartir participaciones, pero no antes de saber quién las merece."

CEO - Líder de Equipo

Brenda

"El trabajo híbrido es estupendo siempre que la gente rinda. Quiero hacer un seguimiento del desempeño y dar a la gente reconocimiento y feedback en tiempo real."

Un Espacio Privado para recibir Feedback sobre nuestro Desempeño en Tiempo Real

Todos merecemos saber cómo lo estamos haciendo en todo momento. No hay mejor manera de motivar, generar confianza y sacar lo mejor de cada uno.

Tu Equipo, hazlo por ellos

Los miembros de los equipos necesitan una herramienta a hacer un seguimiento de las recompensas y feedback al instante, y estar al corriente de todas las métricas y datos clave relacionados con sus acciones diarias, los objetivos alcanzados y la contribución a sus equipos

Dales la oportunidad de mejorar con consecuencias, honesto y basado en datos.

Un Espacio Privado para recibir Feedback sobre nuestro Desempeño en Tiempo Real

Todos merecemos saber cómo lo estamos haciendo en todo momento. No hay mejor manera de motivar, generar confianza y sacar lo mejor de cada uno.

Tu Equipo, hazlo por ellos

Los miembros de los equipos necesitan una herramienta a hacer un seguimiento de las recompensas y feedback al instante, y estar al corriente de todas las métricas y datos clave relacionados con sus acciones diarias, los objetivos alcanzados y la contribución a sus equipos

Dales la oportunidad de mejorar con consecuencias, honesto y basado en datos.

Lo que dicen nuestros Clientes y Socios

Cada día son más las empresas que confían en BonusBank: PYMEs, startups y scaleups, grandes corporaciones y una red de socios que no para de crecer

Iris Gündel CEO de Voorkans

La herramienta de gestión del desempeño BonusBank es un concepto absolutamente innovador para reforzar el feedback internos, la motivación y, por tanto, la cohesión dentro de los equipos y las organizaciones.

Pierre Mollier Gerente de Jungle Trek

BonusBank es una herramienta increíble para gestionar incentivos. Recompenso el trabajo en tiempo real y pago cuando el trabajo ha finalizado. Además, me permite dar feedback directo de cómo lo está haciendo mi gente y les ayuda a mejorar.

Richard Kavid Marketing Manager & CEO

Hader hand we denoune with rightus indignahtion dislikeths men who are beguiled and demrhalized.

Lusika David Designation

Hader hand we denoune with rightus indignahtion dislikeths men who are beguiled and demrhalized.

    Lo que dicen nuestros Clientes y Socios

    Cada día son más las empresas que confían en BonusBank: PYMEs, startups y scaleups, grandes corporaciones y una red de socios que no para de crecer

    Iris Gündel CEO de Voorkans

    La herramienta de gestión del desempeño BonusBank es un concepto absolutamente innovador para reforzar el feedback internos, la motivación y, por tanto, la cohesión dentro de los equipos y las organizaciones.

    Pierre Mollier Gerente de Jungle Trek

    BonusBank es una herramienta increíble para gestionar incentivos. Recompenso el trabajo en tiempo real y pago cuando el trabajo ha finalizado. Además, me permite dar feedback directo de cómo lo está haciendo mi gente y les ayuda a mejorar.

      Somos una Solución Integradora

      Una Solución para Todas tus Herramientas

      Sí, has leído bien. BonusBank no es una solución "todo en uno". Nos integramos con tus softwares existentes de RRHH y productividad como una solución para todas tus herramientas. ¡No es necesario instalar o aprender un nuevo software corporativo o de RRHH!

      Obtén Reconocimiento basado
      en Datos y una Mejor Gestión
      del Desempeño

      Con nuestro Módulo PDX y con la gran cantidad de datos que recogemos integrando nuestro sistema PI

      Excelente como Sistema Autónomo

      BonusBank funciona muy bien como sistema independiente. Mejorándolo con la integración de tus herramientas podrás obtener reconocimiento y feedback al instante en tiempo real para tus equipos.

      Somos una Solución Integradora

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      en Datos y una Mejor Gestión
      del Desempeño

      Con nuestro Módulo PDX y con la gran cantidad de datos que recogemos integrando nuestro sistema PI

      Excelente como Sistema Autónomo

      BonusBank funciona muy bien como sistema independiente. Mejorándolo con la integración de tus herramientas podrás obtener reconocimiento y feedback al instante en tiempo real para tus equipos.

      Nuestro Secreto: la Tokenización
      Utilizamos Tokens para reconocer el buen trabajo o el progreso en cada paso del camino

      Los diferentes Tokens representan:

      1. Feedback Objetivo
      2. Metas alcanzadas
      3. Actividades completadas
      4. Reconocimiento de los compañeros
      5. Etc.


      Vincula las métricas directamente a las transferencias de Tokens, utiliza las transferencias por lotes o permite las manuales.

      Nuestro Secreto: la Tokenización
      Utilizamos Tokens para reconocer el buen trabajo o el progreso en cada paso del camino

      Los diferentes Tokens representan:

      1. Feedback Objetivo
      2. Metas alcanzadas
      3. Actividades completadas
      4. Reconocimiento de los compañeros
      5. Etc.


      Vincula las métricas directamente a las transferencias de Tokens, utiliza las transferencias por lotes o permite las manuales.

      Ponte en marcha en 3 Sencillos Pasos

      (1) Transforma tus valores en Tokens. (2) Da con el momento adecuado para ofrecer feedback en tiempo real. (3) Descubre cómo cada persona y equipo evoluciona.

      0 0
      Tokeniza
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      (1) Transforma tus valores en Tokens. (2) Da con el momento adecuado para ofrecer feedback en tiempo real. (3) Descubre cómo cada persona y equipo evoluciona.

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      Transforma tus valores en Tokens

      Los Tokens son unidades digitales. Representan valores como habilidades y destrezas, reconocimiento o recompensas. 
      Elige Tokens Estándar o bien define tu propio conjunto.

      Tokens Estándar

      Ideal para las pequeñas y medianas empresas, incluidas las Startups. Descubre nuestra sorprendente solución para dar recompensas y feedback.

      Tokens Personalizados

      Ideal para organizaciones con necesidades específicas.  Vincula tus valores y tu negocio a Tokens personalizadas. Creando, así, tu propio Token Pack o utilizando los Tokens Packs de nuestros Partners.

      Convierte tu visión, metodología y valores clave en Los Tokens más adecuados y utilízalos para dar feedback sobre su desempeño a tus equipos.

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      Elige Tokens Estándar o bien define tu propio conjunto.

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      Transfiere.

      Da con el momento adecuado para ofrecer feedback en tiempo real

      Una vez que hemos creado nuestros Tokens... ¡Es hora de hacerlos fluir!
      Hay 2 formas de Transferir Tokens a las Performance Accounts:

      Manual, "Heart-Driven"

      Reconoce a alguien o muéstrale que estás agradecido, al momento. Puedes hacerlo, de forma natural y y espontánea ¡en cuestión de segundos!

      Automático, "Data-Driven"

      Vincula eventos como tareas completadas, hitos alcanzados, feedback y evaluaciones recurrentes o las métricas de tu negocio a los Tokens y genera transferencias automáticas. Consulta nuestro módulo PDX para aprovechar al máximo este servicio.

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      Manual, "Heart-Driven"

      Reconoce a alguien o muéstrale que estás agradecido, al momento. Puedes hacerlo, de forma natural y y espontánea ¡en cuestión de segundos!

      Automático, "Data-Driven"

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      Descubre cómo cada persona y equipo evoluciona

      Descarga nuestra rápida e intuitiva App

      Para ver Performance Accounts, los miembros del equipo tienen acceso a nuestra intuitiva y rápida App. Aquí guardan sus Tokens. Éstos representan todas tus recompensas tangibles, métricas personales, feedback o reconocimientos públicos.

      También pueden utilizar la App para dar reconocimiento y recompensas, así como para descargar sus estadísticas o recibir un informe semanal personal por correo electrónico.

      Está disponible en Android e iOS. ¡Echa un vistazo!

      Consulta nuestro Panel de Gestión

      Para los managers, también hay un Panel de Gestión que da acceso a las principales métricas, así como la posibilidad de cargar datos y contenidos dentro de la aplicación (con acceso web directo).

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